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Mehr InformationenWeitsichtig agieren und die Zukunft antizipieren: BBL ist offen für innovative Trends, moderne Technologien und die Weiterentwicklung von Mitarbeiter*innen. Damit diese ihre Leistungen bestmöglich einbringen können, haben sie bei uns den richtigen, genau auf Qualifikationen und Aufgabengebiete zugeschnittenen Gestaltungsspielraum.
Einfacher, transparenter und strukturierter als bei vielen anderen Kanzleien: So viel spricht für Ihren Weg in die Partnerschaft bei BBL.
Equity Partner zu werden, ist für viele DAS Ziel. Den Weg dorthin begleiten wir mit verbindlichen Regeln, klar definierten Karrierestufen, individueller Förderung und flexiblen Möglichkeiten, Lebenssituation und Karriereweg zu verbinden. Dabei setzen wir auf die Wahl zwischen zwei Pfaden: Local Partner Track und Counsel Track. Beide sind gleichermaßen leistungsabhängig und vergleichbar vergütet und bieten sogar die Möglichkeit, zwischen ihnen zu wechseln. Flexibilität und Struktur prägen eben den gesamten Karrierepfad bei uns: bis hin zum Off Counsel Status für verdiente Equity Partner. Er ermöglicht es, auch nach dem aktiven Partnerdasein vom Erfolg der Kanzlei zu profitieren.
Transparente Regeln, durchdachte Pfade:
Vertrauen, das Partner schafft.
