Rechtsanwalt (m/w/d) - Sanierungsberatung
Deine Aufgaben
Punkt für Punkt. Du unterstützt BBL bei der Sanierungsberatung vor und während des Restrukturierungsprozesses. Hierzu gehören insbesondere folgende Aufgaben:
• Prüfung von Insolvenzantragspflichten
• Erstellung von Sanierungskonzepten
• Vorbereitung und Prüfung von Restrukturierungs- und Insolvenzplänen
• Vorbereitung und Prüfung von Unternehmenskäufen und -verkäufen aus der Insolvenz
• Prüfung von Sicherheitenverträgen
• Beratung von Geschäftsführungen und Vorständen
Dein Profil
Das kannst Du. Punktgenau.- Du kannst selbstständig und strukturiert arbeiten, unternehmerisch Denken und Handeln und bist fachlich erste Wahl
Zudem verfügst Du über: - Ein erfolgreich absolviertes zweites Staatsexamen und die Zulassung zum/zur Rechtsanwalt/-anwältin
- Berufserfahrung im Wirtschaftsrecht, idealerweise im Rahmen einer anwaltlichen Tätigkeit im Bereich Insolvenzverwaltung/Restrukturierung
- Eine hervorragende juristische Kompetenz, die sich auch in Deinen Examensnoten widerspiegelt
- Eine erstklassige Qualifikation, möglichst Promotion und/oder LL.M.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine eigenverantwortliche, ergebnisorientierte und diskrete Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
- Einen sicheren Umgang mit moderner Bürokommunikation
Du hast:- Ein selbstsicheres und authentisches Auftreten nebst sozialer Kompetenz
- Eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Eine Affinität für analytisches Denken
- Organisatorisches Geschick
Du bist:- Kommunikationsstark, sorgfältig, präzise, engagiert, teamfähig und loyal
Warum wir?
Wir bieten. Punktgenau.- Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einer krisensicheren Branche
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Ein attraktives Vertragspaket mit wettbewerbsfähiger Vergütung
- Deutschlandweite Büros in zentraler Lage und mit guter Verkehrsanbindung
- Ergonomische Arbeitsplatzausstattung und moderne Bürokommunikation
- Eine qualifizierte Einarbeitung
- Work-Life-Balance zur ausgewogenen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zusätzliche arbeitsfreie Tage am Geburtstag sowie am 24. und 31. Dezember
- Sachbezugskarte
- Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenfreie Getränke und wöchentlich frisches Obst
- Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Mitarbeitergespräche sowie interne und externe Schulungen, Seminare und Fortbildungen
- Regelmäßige Betriebsfeiern und Mitarbeiterevents
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